編集部

外国人の雇用を検討しているなら、グローバル採用に関する豊富な実績やノウハウを持った外国人採用専門の求人サイトを利用するのがおすすめです。本記事では、数あるサイトの中から特におすすめの9社を厳選して紹介します。

採用マーケティングとは、ビジネスにおけるマーケティングの概念や戦略を採用活動に置き換えたものです。本記事では、代表的な手法や知っておくと便利なフレームワーク、導入するメリットなどについて詳しく解説していきます。

採用管理システム（ATS）とは、人材採用に関する業務を自動化・効率化するためのシステムです。本記事では、導入するメリットや製品の選び方を踏まえた上で、おすすめの採用管理システムを7つ厳選して紹介していきます。

「カジュアル面談」は、求職者と企業の相互理解の促進を目的とした情報交換の場です。ここでは、カジュアル面談を実施するメリットや面接との違い、具体的な面談の流れについて解説していきます。

「内定」と「採用」という2つの言葉には、労働契約の成否という大きな違いがあります。この記事で、法的な言葉の意味や通知を出す前に把握しておくべき注意点などを確認していきましょう。

採用動画を制作することで得られる効果、メリットを、実際の事例を交えながら解説しています。大手企業でもなければ採用動画は難しいと考えているかもしれませんが、中小企業こそ動画を発信するメリットがあります。採用動画の効果や制作する際のポイント、事例を見ていきましょう。

Instagramを採用活動に取り入れる動きが年々増えています。本記事では、運用方法から、良い点、悪い点、導入企業の事例まで幅広く言及。現在、検討中の方にとって有益な情報になれば幸いです。さあ、メリットやデメリットを把握し、正しく運用できるようにしましょう。